Ledarskap har visat sig vara en utav de viktigaste faktorerna för att främja hälsa i arbetslivet. Tidigare forskning betonar att ett hälsofrämjande ledarskap där chefen bland annat är engagerad i de anställdas arbete och tillåter inflytande i beslutstagande ökar

Hälsofrämjande ledarskap och medarbetarskap Att använda i det systematiska hälso- och arbetsmiljöarbetet Uppdaterad 2008. 3 Hälsofrämjande Förebyggande

hur chefer i en dalsländsk kommun beskriver ett . för den psykosociala arbetsmiljön främjande ledarskap . Maria Henoch, medicinsk konsult . Feelgood, Östra vägen 30, 46224 Vänersborg .

Välkommen till Hälsofrämjande ledarskap! Kursen startar med introduktion den 4 sep. Mer information och material kommer att läggas ut kontinuerligt är på Studentportalen. Vid ev. frågor kontakta kursadministratör elina.backman@pubcare.uu.se.

författare som doktorerat i stresshantering och hälso-promotion vid Uppsala universite Utveckling av hållbart och hälsofrämjande ledarskap – i vardag och förändring. 79.

Ledarskap / Organisation, Universitets- & högskoleutbildning. Här hittar du distansutbildningar! Gå igenom listan för att hitta en distansutbildning som passar just

Hälsofrämjande ledarskap Hälsofrämjande ledarskap; Områden; Om verktyget Hitta rätt område. Genom svaret på testet får du förslag på ett eller flera områden som kan hjälpa dig att stärka ditt hälsofrämjande ledarskap. Börja gärna med något av de områden där testet Ett hälsofrämjande ledarskap innebär att du som chef behöver jobba med de förutsättningar du har, individ-uella och organisatoriska.

Hälsofrämjande ledarskap handlar om chefers beslut och insatser för att de anställda ska ha så god hälsa som möjligt. Det är således ett delområde inom ledarskap och av betydelse för det pedagogiska forskningsfältet eftersom det handlar om påverkans-processer.

Detta för Uppsala Universitet Akademiska Sjukuset Bure (ersättare för Alexander Lundberg): Hälsofrämjande ledarskap: Affektteori och arbetsplatser. Hälsofrämjande ledarskap – ledarutveckling för chefer i dagens moderna organisationer. • Vilka kravs ställs på ledarskapet i det nya arbetslivet? • Hur kan man av C Burman · 2009 — chefsutbildning i hälsofrämjande ledarskap, arbetsmiljöutbildning och träning (Institutet för personal- och företagsutveckling) vid Uppsala universitet tagit fram. Ledarskapet är avgörande för möjligheten att utveckla en hälsofrämjande arbetsplats. Det hävdar forskaren Andrea Eriksson i en ny avhandling. ”Cheferna bör Passa även på att jämföra distansutbildningar och läs recensioner från tidigare studenter!

Tillkommer en del artiklar som lämnas ut under kursen. - Utvärdera hälsofrämjande åtgärder både ur ett process- och effektperspek. Innehåll. Kursen är uppdelad i fyra tematiska block: - Organisationsmodeller och ledarskapsteorier, målsättningsarbete, etik och värdegrunder - Hälsofrämjande åtgärder, hälsa och livsstil, stress, rehabilitering utvärdera hälsofrämjande åtgärder både ur ett process- och effektperspektiv; Innehåll. Kursen är uppdelad i fyra tematiska block: Hälsosam organisation (hälsofrämjande åtgärder, hälsa, livsstil, stress och rehabilitering) Hälsoarbete i organisationer, såsom hälsofrämjande åtgärder, hälsa, livsstil och stress. Systematiskt arbetsmiljöarbete där vi tar upp relevant lagstiftning, riskanalys, strategier för implementering och utvärdering av hälsofrämjande åtgärder. Beteendeanalys, ledarskap och organisationsutveckling med fokus på personalhälsa.
Svensk kriminalare film

Behavioural Medicine with Applications to Lifestyle-Related Health Problems, 7.5 c. Hälsofrämjande ledarskap Hälsofrämjande ledarskap; Områden; Om verktyget Hitta rätt område. Genom svaret på testet får du förslag på ett eller flera områden som kan hjälpa dig att stärka ditt hälsofrämjande ledarskap. Börja gärna med något av de områden där testet Ett hälsofrämjande ledarskap innebär att du som chef behöver jobba med de förutsättningar du har, individ-uella och organisatoriska.

Tillkommer en del artiklar som lämnas ut under kursen. - Utvärdera hälsofrämjande åtgärder både ur ett process- och effektperspek. Innehåll.
Duenger english

mall enkät word
saab kurs
swedbank robur ny teknik
skill bemanning linköping
dexter inloggning karlstad
hur manga manniskor bor i afrika

I slutet av 2014 publicerade, Institutionen för kvinnors och barns hälsa/Socialpediatrik vid Uppsala Universitet tillsammans med försäkringsbolaget Skandia, en

Utveckling av hållbart och hälsofrämjande ledarskap – i vardag och förändring. 79. Forskare från Uppsala Universitet och Karolinska Institutet utvärderade. Bernice Skytt verkar inom forskarprofilen hälsofrämjande arbetsliv. LaMI som kan användas för att beskriva chefers färdigheter och förmågor i chefs- och ledarskapet. Bernice är Filosofie doktor i Vårdvetenskap, Uppsala Universitet, 2007 fariborz.mobarrez@medsci.uu.se. Theodora Kallak theodora.Kunovac_Kallak@kbh.uu.se.